Sağlıkta “Beyaz Reform” kapsamında, Sıhhat Bakanlığı’na bağlı hastanelerde çalışan asistan tabiplerin ek ödeme alması kararlaştırılmıştı. Üniversite hastanelerinde vazife yapan asistan tabipler, kapsam dışı kaldıkları nedeni öne sürülerek dün iş bırakma hareketine başlamıştı. Yükseköğretim Heyeti (YÖK) tarafınca yayımlanan Yönetmelikle birlikte üniversite hastaneleri de ek ödeme kapsamına dahil edildi lakin sağlıkçılar, öngörülen ek ödeme ölçüsünün sağlıkçıların kayıplarını karşılamaya kâfi olmadığını savunuyor.
“EMEKLİLİĞE YANSIMAYAN DÜZENLEMELER YAPILDI”
Akdeniz Üniversitesi’nde basın açıklaması yapan Asistan Tabip Şükrü Çetiner, “Beyaz ıslahat kapsamında ekonomik haklarımızda kısmen güzelleştirme yapıldı. Ama doktorlar gelir getiren ve getirmeyen olarak sınıflandırılmış, maaşımız tek kalemde verilmediği için emekliliğe yansımayan düzenlemeler yapılmıştır” dedi.
AYLIK ARTIŞ en çok 850 TL
BBC Türkçe’ye konuşan Türk Tabipleri Birliği (TTB) Genel Sekreteri Prof. Dr. Vedat Bulut, yönetmelikle birlikte üniversite hastanelerinde çalışan asistan tabipler için aylık en çok 850 TL’lik bir artışın öngörüldüğünü belirtti.
Bulut’un kâfi bütçeleri olmayan üniversite idarelerine, bu ölçüsü yarı yarıya düşürebilme yetkisi verildiğini de paylaştı. Bulut, “YÖK’ün yönetmeliğiyle bir arada üniversite hastaneleri de ek ödeme kapsamına aldı lakin üniversite idare konseylerine yüzde 50 kesinti yetkisi verildi” diye konuştu.
“3 LİRANIN 2 LİRASI YOK OLMUŞ DURUMDA”
Bulut şunları kaydetti:
“Bu ek ödeme asla tatmin edici değil. Bizim talebimiz emekliliğe yansıyan, eşit işe eşit fiyat ve tek fiyattır. 2003 yılındaki satın alma gücümüze erişebilmemiz için, şu andaki maaşlarımızın 3 ile çarpılması gerekir. Diğer bir tabirle, cebimizdeki 3 liranın 2 lirası yok olmuş durumda. Emekliliğe yansıyan maaşlara artırım yapılmadıkça, bu ek ödemeler kayıplarımızı karşılayamaz.”
“SERVİS NÖBETİNDE DAHA DÜŞÜK MAAŞ ALINIYOR”
Asistan tabipler ise geçinemediklerini söz ediyor. İzmir’de bir üniversite hastanesinde çalışan asistan tabip Merve, “Asistan doktorların çalışma koşulları fazlaca ağır. birebir vakitte Türkiye’de buna bir de maddi dertler ekleniyor. Çalışma motivasyonunu daha da düşürüyor. Biroldukca ay geçinmekte zorluk yaşıyorum. Maaşımız kısımdan kısma, tutulan nöbet sayısına ve yerine göre değişiyor. Örneğin ağır bakım nöbetinde daha yüksek, servis nöbetinde daha düşük fiyat alınıyor.” halinde konuştu.
Merve, uzun mühlet boyunca, gün çok 36 saatlik mesailer halinde nöbet tutarak çalışmak zorunda kaldığını da paylaştı. İstanbul’da bir üniversite hastanesinde asistan hekimlik yaparken bununla birlikte bir özel hastanede kayıt dışı olarak gece nöbetlerine gittiğini söyleyen Okan ise geçinebilmek için bunu yapması gerektiğini lisana getirdi.
“EĞİTİM BİÇİMİ DEĞİL HİZMET VERME ŞEKLİ”
BBC Türkçe’ye konuşan doktorlar, asistan hekimliğin aslında yönetmelikteki tarifi itibariyle bir “eğitim süreci” olması gerekirken, daha hayli “hizmet verme” formunda gerçekleştiğini belirtti.
Hastanelerdeki iş yükünün fazlalığı sebebiyle sıhhat hizmetinde kritik bir role sahip olduklarını belirten asistan doktorlar, bu durumun eğitimlerini aksatan bir istikameti olduğunu pahalandırıyor. Poliklinikler dahil hiç bir kısımda asistan tabiplerin tek başına hasta bakılırsameyeceğini ve yalnızca eğitimlerinin bir kesimi olarak hocayla birlikte bakabileceklerini söyleyen tabipler, biroldukça hastanede bu işi büsbütün kendilerinin yaptığını aktardı.
Türkiye genelindeki üniversite hastaneleri aksiyonu 2 gün sürecek. Asistan tabipler, talepleri yerine getirilmezse orta ara aksiyon yapabileceklerini de kamuoyuna duyurdu.
“EMEKLİLİĞE YANSIMAYAN DÜZENLEMELER YAPILDI”
Akdeniz Üniversitesi’nde basın açıklaması yapan Asistan Tabip Şükrü Çetiner, “Beyaz ıslahat kapsamında ekonomik haklarımızda kısmen güzelleştirme yapıldı. Ama doktorlar gelir getiren ve getirmeyen olarak sınıflandırılmış, maaşımız tek kalemde verilmediği için emekliliğe yansımayan düzenlemeler yapılmıştır” dedi.
AYLIK ARTIŞ en çok 850 TL
BBC Türkçe’ye konuşan Türk Tabipleri Birliği (TTB) Genel Sekreteri Prof. Dr. Vedat Bulut, yönetmelikle birlikte üniversite hastanelerinde çalışan asistan tabipler için aylık en çok 850 TL’lik bir artışın öngörüldüğünü belirtti.
Bulut’un kâfi bütçeleri olmayan üniversite idarelerine, bu ölçüsü yarı yarıya düşürebilme yetkisi verildiğini de paylaştı. Bulut, “YÖK’ün yönetmeliğiyle bir arada üniversite hastaneleri de ek ödeme kapsamına aldı lakin üniversite idare konseylerine yüzde 50 kesinti yetkisi verildi” diye konuştu.
“3 LİRANIN 2 LİRASI YOK OLMUŞ DURUMDA”
Bulut şunları kaydetti:
“Bu ek ödeme asla tatmin edici değil. Bizim talebimiz emekliliğe yansıyan, eşit işe eşit fiyat ve tek fiyattır. 2003 yılındaki satın alma gücümüze erişebilmemiz için, şu andaki maaşlarımızın 3 ile çarpılması gerekir. Diğer bir tabirle, cebimizdeki 3 liranın 2 lirası yok olmuş durumda. Emekliliğe yansıyan maaşlara artırım yapılmadıkça, bu ek ödemeler kayıplarımızı karşılayamaz.”
“SERVİS NÖBETİNDE DAHA DÜŞÜK MAAŞ ALINIYOR”
Asistan tabipler ise geçinemediklerini söz ediyor. İzmir’de bir üniversite hastanesinde çalışan asistan tabip Merve, “Asistan doktorların çalışma koşulları fazlaca ağır. birebir vakitte Türkiye’de buna bir de maddi dertler ekleniyor. Çalışma motivasyonunu daha da düşürüyor. Biroldukca ay geçinmekte zorluk yaşıyorum. Maaşımız kısımdan kısma, tutulan nöbet sayısına ve yerine göre değişiyor. Örneğin ağır bakım nöbetinde daha yüksek, servis nöbetinde daha düşük fiyat alınıyor.” halinde konuştu.
Merve, uzun mühlet boyunca, gün çok 36 saatlik mesailer halinde nöbet tutarak çalışmak zorunda kaldığını da paylaştı. İstanbul’da bir üniversite hastanesinde asistan hekimlik yaparken bununla birlikte bir özel hastanede kayıt dışı olarak gece nöbetlerine gittiğini söyleyen Okan ise geçinebilmek için bunu yapması gerektiğini lisana getirdi.
“EĞİTİM BİÇİMİ DEĞİL HİZMET VERME ŞEKLİ”
BBC Türkçe’ye konuşan doktorlar, asistan hekimliğin aslında yönetmelikteki tarifi itibariyle bir “eğitim süreci” olması gerekirken, daha hayli “hizmet verme” formunda gerçekleştiğini belirtti.
Hastanelerdeki iş yükünün fazlalığı sebebiyle sıhhat hizmetinde kritik bir role sahip olduklarını belirten asistan doktorlar, bu durumun eğitimlerini aksatan bir istikameti olduğunu pahalandırıyor. Poliklinikler dahil hiç bir kısımda asistan tabiplerin tek başına hasta bakılırsameyeceğini ve yalnızca eğitimlerinin bir kesimi olarak hocayla birlikte bakabileceklerini söyleyen tabipler, biroldukça hastanede bu işi büsbütün kendilerinin yaptığını aktardı.
Türkiye genelindeki üniversite hastaneleri aksiyonu 2 gün sürecek. Asistan tabipler, talepleri yerine getirilmezse orta ara aksiyon yapabileceklerini de kamuoyuna duyurdu.